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萬(wàn)全區(qū)總工會(huì)“四項(xiàng)制度”關(guān)懷勞動(dòng)模范

發(fā)表時(shí)間:2017-04-25 來(lái)源:

  近日,家住萬(wàn)全區(qū)郭磊莊鎮(zhèn)水莊屯村82歲的省級(jí)勞模王萬(wàn)選,在家里收到了快遞人員送來(lái)的一份特殊禮物---區(qū)總工會(huì)免費(fèi)贈(zèng)送的生日蛋糕,另外附有一張?jiān)O(shè)計(jì)精美、飽含深情的生日賀卡。

  老人激動(dòng)地說(shuō):“感謝工會(huì)組織,對(duì)俺們的關(guān)心和照顧,以前是兒女們跑好遠(yuǎn)的路去城里頭自己買(mǎi),現(xiàn)在區(qū)工會(huì)派快遞送上門(mén),想得真周到啊!”

  勞模是廣大職工的杰出代表和學(xué)習(xí)楷模。為充分發(fā)揮各級(jí)勞模的示范引領(lǐng)作用,進(jìn)一步帶動(dòng)全區(qū)職工形成比學(xué)趕幫、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的熱潮,促進(jìn)改革創(chuàng)新發(fā)展,萬(wàn)全區(qū)總工會(huì)以宣傳弘揚(yáng)勞模精神為核心,以“四項(xiàng)制度”為引領(lǐng),真心關(guān)愛(ài)勞模、真誠(chéng)服務(wù)勞模,全面加強(qiáng)勞模工作,不斷提高勞模服務(wù)管理工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)水平。

  建立宣傳引領(lǐng)制度。通過(guò)召開(kāi)表彰大會(huì)、座談會(huì),利用各種媒體廣泛宣傳,擴(kuò)大勞模的社會(huì)影響,讓職工了解身邊典型,近距離學(xué)習(xí)勞模事跡,用勞模的優(yōu)秀品質(zhì)引領(lǐng)行業(yè)風(fēng)尚,引導(dǎo)全區(qū)廣大職工以勞模為榜樣勤奮勞動(dòng)、誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)、創(chuàng)新勞動(dòng)。

  堅(jiān)持走訪慰問(wèn)制度。每年編列專(zhuān)項(xiàng)預(yù)算,對(duì)區(qū)級(jí)及其以上的勞動(dòng)模范和先進(jìn)生產(chǎn)工作者,在春節(jié)、中秋兩大傳統(tǒng)佳節(jié)前夕,用快遞的方式,為他們送上每人500元的慰問(wèn)物品;在勞模生日當(dāng)天,及時(shí)為其送上生日蛋糕。同時(shí),區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)干部還多次入戶走訪,送上組織的物質(zhì)幫助和精神關(guān)愛(ài)。

  完善困難幫扶制度。通過(guò)細(xì)致、嚴(yán)格的調(diào)查摸底,積極為符合條件的省、市困難勞模爭(zhēng)取救濟(jì)金。在此基礎(chǔ)上,區(qū)總工會(huì)每年安排困難勞模專(zhuān)項(xiàng)救助資金,使得救助工作全覆蓋,不落下一名困難勞模。

  堅(jiān)持健康體檢制度。區(qū)總工會(huì)每年編列體檢預(yù)算,且年年增加投入。特別是2016年,把體檢標(biāo)準(zhǔn)提高到每人820元,體檢項(xiàng)目擴(kuò)展到12項(xiàng)。

責(zé)任編輯:gong
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